1. Wirtschaftskonferenz zum Generation-Management

Arbeitsfähigkeit, Gesundheit & Produktivität im Lebenslauf

Die "1. Wirtschaftskonferenz zum Generation-Management" widmet sich dem Thema der Erhaltung/Förderung von Arbeitsfähigkeit und Gesundheit aus der Lebenslauf-Perspektive. Sie beschäftigt sich daher mit allen Generationen im Betrieb. Neben grundlegenden Konzepten und Modellen und der Gender-Thematik im Generationen-Management geht es um praktische Umsetzungs-Werkzeuge und betriebliche Erfahrung.

Alle Themen werden in Arbeitsgruppen vertieft. Unternehmen sollten rechtzeitig die Demographie-frage strategisch im Management verankern, also ein nachhaltiges Generationen-Management betreiben. Unternehmen mit nachhaltigem Generationen-Management werden höhere Produktivität und eine bessere Wettbewerbsfähigkeit haben, vor allem auch im Recruiting, angesichts des zunehmenden Mangels an (jüngeren) Fachkräften.